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私たちは、ワークウェアで、
“ワーク”という単語は、仕事・作品・表現という意味に加え、取り組む・作用する・解決するという意味も持ち併せています。“ウェア”という単語は、身にまとう・耐える・使い込む・若々しいという意味があります。私たちが作業服ではなく、あえて“ワークウェア”と呼ぶのは、これらの多様な意味を含んでいるからです。仕事上で必要とされる機能やデザインを満たすと同時に、“自分たちらしさを表現できるもの”でなければならないと考えています。身にまとうことで集団に一体感をもたらし、仕事への意識が高まる。ワークウェアを通じて活力ある世の中へと変えていくことが私たちの目標なのです。
募集要項
| 月給 |
① 法人営業 ② 配送・倉庫管理 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分（月1万7,000円～）を支給 |
|---|---|
| 勤務地 |
① 法人営業 540-0035 大阪府大阪市中央区釣鐘町2-2-1 ② 配送・倉庫管理 540-0043 大阪府大阪市天王寺区勝山2-8-29 |
| 昇給・賞与 | 昇給：年一回、賞与：年二回 |
| 諸手当 |
交通費（月4万円まで） |
| 勤務時間 |
9:00～18:00 （所定労働時間8時間／休憩60分） |
| 休日・休暇 |
年間休日 休日・休暇
|
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私たちは、ワークウェアで、
人と仕事と社会をつなげます
“ワーク”という単語は、仕事・作品・表現という意味に加え、取り組む・作用する・解決するという意味も持ち併せています。“ウェア”という単語は、身にまとう・耐える・使い込む・若々しいという意味があります。私たちが作業服ではなく、あえて“ワークウェア”と呼ぶのは、これらの多様な意味を含んでいるからです。仕事上で必要とされる機能やデザインを満たすと同時に、“自分たちらしさを表現できるもの”でなければならないと考えています。身にまとうことで集団に一体感をもたらし、仕事への意識が高まる。ワークウェアを通じて活力ある世の中へと変えていくことが私たちの目標なのです。
1
VISION
アイデンティティを身にまとう
働く意義と目的、価値観を共有した一人ひとりがつながり、着ることでプライドを持てる真のワークウェアを提供したい。そのときはじめて、アイデンティティを身にまとうことができ、活力がみなぎる世の中になると私たちは信じているからです。
2
MISSION
誰かが本当に欲しいものを作る
与えられた制服、汚れてもいい作業服という従来のあり方を見直し、自ら進んで着たくなるような商品であること。すなわち、機能やデザインや価格はもちろん、自分たちらしさを表現でき、社長から社員までプライドを持って着られるものを提供することが私たちの使命です。
3
CONCEPT
オンオフ分けずにひとつなぎ
目的を意識した一人ひとりが長屋のような信頼関係でつながれば、仕事とプライベートも緩やかにつながっていく。このコンセプトを共有すれば、既存の商品やサービスも新規事業や社内制度も一貫した価値観のもとで行うことができると考えます。
4
IDENTITY
目的を意識して充実した日々を送る
自分の将来や目標を意識すれば、当たり前の毎日でも主体的に取り組むようになるはず。漫然とやり過ごすのではなく、日常の中で得た気付きを仕事にもプライベートにもフィードバックさせることで、いつもと同じように思える一日を充実した一日に変えることができると私たちは考えます。
5
VALUE
長屋のようにつながる
社員同士はもちろん協力会社とも、互いに認め合い、理解し、助け合うことで私たちは成長することができました。ちょっとしたことでも気軽に相談でき、困ったときはお互い様と言える、昔の長屋のような人間関係を大切にして、信頼でつながったチームを作り上げます。
募集要項
| 月給 |
① 法人営業 ② 配送・倉庫管理 ※固定残業代は、時間外労働の有無に関わらず月10時間分（月1万7,000円～）を支給 |
|---|---|
| 勤務地 |
① 法人営業 540-0035 大阪府大阪市中央区釣鐘町2-2-1 ② 配送・倉庫管理 540-0043 大阪府大阪市天王寺区勝山2-8-29 |
| 昇給・賞与 | 昇給：年一回、賞与：年二回 |
| 諸手当 |
交通費（月4万円まで） |
| 勤務時間 |
9:00～18:00 （所定労働時間8時間／休憩60分） |
| 休日・休暇 |
年間休日 休日・休暇
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